人材業界について【解説！】人材紹介業は本当に儲かるのか？ビジネスモデルと利益を出すために必要なことは？
人材紹介のビジネスモデルは、仕事を探している求職者を採用企業に紹介し、採用が決定することで得られる「成功報酬型の紹介手数料」で成り立っています。 紹介手数料の目安としては、紹介した方の年収の20～35%が目安となっています。例えば年収500万円の方を手数料率30%の場合、紹介手数料は150万円となります。
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人材業界について人材業界について【人材会社は必見】まだ伸びる！？介護人材紹介事業の市場推移について
人材紹介サービスのなかでも、近年大きく売り上げを伸ばしているのが、「介護人材」の紹介サービスです。 人材紹介のビジネスモデルと役割についてはコチラ 人材紹介サービスには企業によって様々な特徴が有りますが、近年増えているタイプとして「特定の職...
キャリアコンサルタント【キャリアアドバイザー面談のコツ】人材紹介会社にオススメの来談者中心カウンセリングについて
この記事では、人材紹介会社に勤務している方、特に求職者の方と直接お話しするCA（キャリアアドバイザー）と呼ばれる方にオススメのカウンセリング技術である「来談者中心カウンセリング」についてご紹介させて頂きます。 オススメのキャリコン養成講座は...
キャリアコンサルタント人材業界の方は必見！転職エージェントがキャリアコンサルタント資格を取得するメリットを解説
キャリアコンサルタント資格は人材業界で働くために必須の資格ではありません。 ですが、私は人材業界、なかでも人材紹介会社・人材派遣会社で勤めている方、特にCA（キャリアアドバイザー）と呼ばれる「求職者の転職相談を受けるポジション」の方はキャリアコンサルタント資格を取得するメリットが大きいと考えています。
人材業界について【人材紹介会社は必見!】就職お祝い金の禁止（2021年4月1日の改正）で何が起きる？「資格スクール」への影響は？
令和3年4月1日 、ついに就職お祝い金が禁止となりました。（参照元：厚労省リーフレット）※今回禁止となったのは、あくまで「職業紹介業者」が行うお祝い金の禁止で、企業や媒体社、派遣会社が出すお祝い金は今回の改正の対象ではありません。これにより...
人材業界について人材紹介会社のビジネスモデルと社会的役割（価値提供）について
こんにちは。正直キャリアコンサルタントのパオ助です。今回は、人材紹介というビジネスモデルについてお話ししていきます。 オススメのキャリコン養成講座はコチラ 人材紹介事業のビジネスモデル そもそも、「人材紹介事業」とはどんなビジネスモデルなの...